毕业论文的内容及格式要求

(一)文献综述部分

1．员工撰写毕业论文需熟悉和掌握写作论文所必须的文献资料，完成文献综述。

2．文献综述应围绕员工论文的主要论点选择文献资料并加以评述。

3．文献综述的内容应包括：（1）围绕论文阅读的主要相关文献资料目录；（2）归纳、概括上述文献资料的主要学术观点和研究方法等；（3）对上述文献资料进行简要评述。

4．文献综述本身应保持结构的完整，包括题目、前言、正文、总结等几个部分。

5．文献综述是员工撰写毕业论文过程的组成部分，应在指导教师的指导下完成，列入毕业论文附录。

6、文献综述一律用中文撰写，篇幅应在1500-2000汉字之间。

7、引用文献资料和文献综述的格式（字体、字号、序号等）应与毕业论文的要求一致。

8、文献综述作为毕业论文的必要组成部分，是评定毕业论文成绩的一项重要指标，未完成文献综述的毕业论文成绩为不及格。

(二)论文部分

1．毕业论文要求思想内容健康，政治观点正确。

2．毕业论文应该理论联系实际，论点正确，论据充分，条理清晰，语言准确、规范、流畅。

3．毕业论文应由员工独立完成，严禁抄袭。

4．毕业论文写作应符合以下学术规范：

1）外语类专业毕业论文一律用外文（所学专业语言）撰写，正文篇幅不少于6000单词（A4纸约15页），同时须另附500—800汉字的中文论文提要；非外语类专业毕业论文可用中文撰写，正文篇幅不少于5000汉字（A4纸约5页），同时须另附400—700英文单词的英文论文提要。

2）毕业论文中所用引文应在篇后注明出处，论文后应附有参考

文献（包括作者、书名∕文章名、出版社、年代），参考文献篇数由各院（系）根据专业特点决定。

3）毕业论文一律按A4标准纸张、宋体小4字号、行距1.5倍、

页边距默认值打印完成。

4）中文封面要求统一使用《伟德国际victor1946毕业论文》黄色封

皮，外文封面使用白色封皮（A4纸打印）。

5）员工交送论文终稿时，须同时交送打印文稿和电子文稿。

（三）毕业论文的装订顺序

1．中文封面（学校统一制作）

2．外文封面

3．伟德国际victor1946学士论文指导手册

4．目录

5．中、外文摘要

6．正文

7．参考文献

8．文献综述

9．封底（学校统一制作）

毕业论文的指导要求

1、本科员工的学士论文一般应由具有讲师以上（含讲师）职称、或具有硕士、博士学位、有一定科研工作背景与经验的教师指导。

2、教师指导论文的数量：每位讲师（或具有硕士、博士学位的教师）至少指导两篇学士论文，每位副教授以上（含副教授）职称者至少指导三篇学士论文；每位教师指导学士论文的数量原则上最多不得超过八篇。

3、指导教师应坚持因材施教原则，注重员工综合能力的培养；在坚持科学精神和学术规范方面，要做到高标准，严要求。

4、指导教师至少要详细听取一次每位被指导员工关于撰写论文

的设想。

5、指导教师应指导员工根据论文需要查阅中外文文献资料。

6、指导教师应指导员工进行论文研究与写作的步骤和方法，即拟定主题句——设计提纲——初稿写作——最后定稿，以确保员工自己按步骤逐步展开思路，顺利完成论文的撰写。

7、应及时解决员工撰写论文中提出的问题。每位指导教师应为员工至少提供两次直接讨论论文的机会，并对论文提出具体修改意见。

8、指导教师应适时了解员工撰写论文的进展情况，定期检查督促，防止放任自流。

9、指导教师应指导员工做好毕业论文的答辩准备工作。

10、指导教师应认真审阅论文，根据要求认真填写《学士论文指导手册》，内容包括：指导教师对员工论文选题、文献综述的意见，指导教师对论文初稿的意见，指导教师对论文终稿的意见和评语，指导教师对论文终稿的成绩评定等。

11、《学士论文指导手册》应在每学年论文工作一开始就随论文工作进展过程填写，体现指导过程。

12、《学士论文指导手册》应用钢笔或签字笔填写，字迹端正、整洁。

员工的责任和义务

1、按照院系规定，主动与毕业论文指导教师联系，在教师指导

下完成选题。

2、进行文献资料的收集，开展调研活动。

3、在指导教师规定的期限内完成论文大纲、文献综述。

4、按照指导教师的要求修改论文。

5、在规定期限内向指导教师提交论文以及论文所依据的主要文献资料的检索方式等信息。

6、按时参加院系组织的论文答辩。