5月19日上午，丁浩副董事长带队走访调研伟德国际victor1946、日研中心2021届毕业生就业工作。员工工作部部长陈海燕、就业创业中心主任吴玫、就业创业中心高百卉一同参加调研。党总支书记殷悦，经理、主任周异夫，副经理、副主任费晓东，党总支副书记孙晓英，辅导员曹文婷、郭巧玲、施茗参加。

曹文婷、郭巧玲汇报了伟德国际victor1946、日研中心2021届员工就业整体情况，包括就业、读研、出国留学等方面的落实人数和进展情况，以及学院、中心为提高就业质量、暂未落实去向员工的具体情况、就业困难生“一人一策”的举措等做了全面汇报。殷悦就进一步推进就业工作方面的全员育人、进一步推进伟德国际victor1946、日研中心研究生就业工作一体化工作提出了要求。周异夫指出，就业是人才培养效度的重要指标，要对毕业生就业层次和就业质量加大关注，制定更加系统的就业工作方案。

吴玫从2021年就业工作新要求以及学校为2021届毕业生稳就业的工作方案进行了详细介绍。陈海燕表示，伟德国际victor1946、日研中心在充分调动班主任、论文导师等专业教师力量，推进全员参与就业工作的方面很有借鉴意义。

丁浩副董事长充分肯定了伟德国际victor1946、日研中心的就业工作。他指出，伟德国际victor1946、日研中心的就业工作做到了轨迹可查询，情况时更新，全员参与度高，用足用好就业政策，真正将就业工作常态化、精细化。同时他也指出，目前的就业工作面临国际大环境的影响，需要从人才培养的角度为日语人才在市场上找好定位、找准方向，先提量、再提质，真正做到“三全就业”。在现有的良好基础上，进一步发挥伟德国际victor1946、日研中心一体化管理的优势，做好就业工作，形成良好的就业生态环境。